ITS ANTONIO CUCCOVILLO

CHI SIAMO

L’ITS Academy Antonio Cuccovillo è una Fondazione di partecipazione la cui Mission principale è quella di erogare formazione terziaria non universitaria ad alta specializzazione, rispondendo alla domanda di nuove ed elevate competenze tecniche e tecnologiche provenienti dalle imprese.

È stato uno dei primi ITS ad essere istituito in Italia ed opera nelle aree delle Nuove Tecnologie per il Made in Italy, in particolare negli ambiti della Meccanica, della Meccatronica e del Sistema Casa.

L’attenzione costante al miglioramento continuo nell’organizzazione e qualità dei corsi, ma soprattutto nella capacità di ascolto dei bisogni reali delle aziende è stata riconosciuta dal MIUR con premialità ottenute ogni anno a partire dal 2015 ad oggi, consentendo, nel 2023 di essere 1° ITS del Sud Italia e 5° in Italia su 315 corsi valutati.

Oggi, inoltre, grazie al proprio Fondo di Dotazione e alla credibilità acquisita a livello regionale e nazionale, è uno dei pochissimi ITS che può erogare corsi al di fuori dell’ambito per il quale è stato inizialmente istituito. A seguito di ciò, ha ottenuto autorizzazione dalla Regione Puglia per l’ampliamento della propria sfera di operatività nell’ambito del Sistema Casa.

L’ITS Academy Cuccovillo, sin dal 2014, si è occupato di sostenere la diffusione dei nuovi paradigmi INDUSTRIA 4.0 sia nelle imprese (attraverso convegni dedicati), sia a favore degli allievi (con una formazione di base trasversale sulle nuove tecnologie abilitanti prevista in tutti i corsi). Questo in linea con l’inserimento degli ITS, da parte del MISE, all’interno del Piano Impresa 4.0, in qualità di attori cruciali per la formazione di tecnici altamente specializzati che dovranno essere in grado di supportare la transizione digitale nelle aziende.

La Fondazione trova ormai un ampio riscontro presso il sistema produttivo. Le aziende partner, infatti, collaborano attivamente alla vita dell’ITS, erogando formazione attraverso proprio personale tecnico, formando sul campo gli studenti attraverso i tirocini curriculari e, nella maggior parte dei casi, chiudendo il cerchio con l’inserimento nei propri organici dei diplomati.

Sempre più numerosi sono i percorsi dedicati, destinati a rispondere a specifiche esigenze formative, con l’obiettivo di massimizzare gli effetti prodotti dalla formazione congiunta, per creare “vivai” di giovani tecnici dai quali attingere costantemente per soddisfare fabbisogni interni di risorse.

A tal fine, Accordi Quadro sono stati siglati con:

• Bosch;
• Natuzzi;
• Gruppo Maldarizzi;
• Masmec;
• Datalogic;
• Acquedotto Pugliese;
• Porsche Engineering (NTC);
• Sitael;
• Acciaierie d’Italia

per la progettazione, il coordinamento ed il monitoraggio di percorsi formativi specifici adottando il Sistema Duale.

COSA TI OFFRIAMO

• l’acquisizione di nuove e solide competenze TECNICHE realmente allineate agli specifici bisogni delle imprese, soprattutto in ottica Industry 4.0, con un forte link rispetto a quelle professioni emergenti non ancora classificate nell’ambito dei percorsi di istruzione tradizionali, ma che l’ITS A. Cuccovillo riesce ad intercettare e formare, grazie al suo approccio flessibile e fortemente orientato al mercato del lavoro e delle professioni;
• lo sviluppo delle indispensabili competenze trasversali a necessario corredo della preparazione degli allievi: design thinking, problem solving, team work e orientamento al cliente;
• abilità trasversali strettamente connesse all’Industria 4.0. (capacità di cooperazione, condivisione delle conoscenze, di comunicazione estesa e di promuovere comunità);
• le attitudini personali (padronanza di lavori manuali, tensione ad accrescere la professionalità, contribuire al lavoro organizzato, passione per il ‘ben fatto’, soprattutto passione per il cliente);
• un metodo di apprendimento più esperienziale, orientato alla concretezza operativa, alla realtà, ai casi, alla pratica, che favorisce la effettiva acquisizione di quel set di competenze tecnologiche considerate indispensabili dalle imprese per sostenere i loro processi di trasformazione e di crescita;
• la partecipazione a progetti su commessa di interesse aziendale (project work), sviluppati insieme alle aziende e agli esperti della Fondazione ITS, con ricaduta a livello aziendale e conseguente accesso al sistema di relazioni generato dalla suddetta progettualità;
• la partecipazione a progettualità in ambito Europeo, in particolare la possibilità di partecipare a progetti di mobilità transnazionale per la realizzazione di tirocini formativi all’estero o a progetti per il rafforzamento delle abilità linguistiche;
• la possibilità di acquisire certificazioni internazionali relative ad alcuni importanti competenze tecniche (CERTIFICAZIONE CISCO ACADEMY IT ESSENTIALS; PC HARDWARE AND SOFTWARE; CERTIFICAZIONE CISCO IoT; CERTIFICAZIONE EXCEL ADVANCED; CERTIFICAZIONE INGLESE; CERTIFICAZIONE CAD 3D, Certificazioni Lean e tante altre specifiche per i vari percorsi)
• qualificate opportunità di placement: in termini di ricadute occupazionali, i dati nazionali attestano su una percentuale del 70% il numero di neodiplomati ITS che trovano un’occupazione già dopo sei mesi dal diploma e la percentuale sfiora l’80% a dodici mesi. La Fondazione ITS Academy Cuccovillo si attesta mediamente intorno al 92% di placement ed il 94% di loro resta in Puglia.

CORSI A.A. 2023/2025

1. GESTIONE DEI PROCESSI PRODUTTIVI – sede Bari
2. HIGH TECHNICIAN BARI 4.0– sede Bari 
3. MECCATRONICO DELLA MANUTENZIONE, SERVICE & RETAIL DEL SETTORE AUTOMOTIVE– sede Bari
4. MECCATRONICO DELLA MANUTENZIONE MOTORISTICA– sede Bari
5. MECCATRONICO PER LA GESTIONE E MANUTENZIONE DEI DISPOSITIVI BIOMEDICALI– sede Bari 
6. ADVANCED INDUSTRIAL 4.0 DESIGNER– sede Bari
7. TECNICO SPECIALISTA PER LA MANUTENZIONE PREDITTIVA DEGLI IMPIANTI INDUSTRIALI– sede Bari 
8. MECCATRONICO PER IL CONTROLLO PREDITTIVO E DIAGNOSTICO DELLE TECNOLOGIE E DELLE INFRASTRUTTURE FERROVIARIE– sede Bari
9. TECNOLOGO MECCATRONICO PER LE ARTI GRAFICHE ED IL PACKAGING – sede di Bari
10. TECNOLOGO MECCATRONICO PER LA GESTIONE E MANUTENZIONE DEGLI IMPIANTI DI CONFEZIONAMENTO IN AMBITO AGROALIMENTARE – sede di Bari
11. ADDITIVE MANUFACTURING SPECIALIST – sede di Bari
12. DIGITAL CONSTRUCTION SPECIALIST – sede di Bari
13. MECCATRONICA AVANZATA PER L’INNOVAZIONE DELL’INDUSTRIA DELL’ACCIAIO – sede di Taranto
14. TECNICO MECCATRONICO PER LA GESTIONE E MANUTENZIONE DEGLI IMPIANTI INDUSTRIALI– sede Brindisi 
15. TECNICO MECCATRONICO PER LA PROGRAMMAZIONE E MANUTENZIONE DEGLI IMPIANTI INDUSTRIALI– sede BAT
16. TECNICO SUPERIORE DI PROCESSO, PRODOTTO, COMUNICAZIONE E MARKETING PER IL SETTORE ARREDAMENTO– sede Altamura
17. MECCATRONICO PER LA GESTIONE E MANUTENZIONE DEGLI IMPIANTI INDUSTRIALI – sede di Lecce
18. MECCATRONICO PER LA SPERIMENTAZIONE & SVILUPPO NEL SETTORE AUTOMOTIVE – sede di Lecce

QUALIFICA PROFESSIONALE IN USCITA E SBOCCHI PROFESSIONALI

I corsi ITS post diploma Biennali rilasciano un diploma superiore statale, riconosciuto al 5° livello EQF  e prevedono l’acquisizione del Diploma di Tecnologo Superiore e dell’Europass Diploma Supplment, titoli riconosciuti a livello nazionale ed europeo.

Per quanto concerne gli sbocchi occupazionali dei corsi dell’ITS Academy Cuccovillo in ambito meccatronico, le attività svolte principalmente da queste figure professionali, all’interno di diversi settori come quello industriale, automotive, ferroviario, biomedicale, agroalimentare, siderurgico, ma non solo, sono:

• Supporto allo sviluppo e progettazione di sistemi di produzione anche automatizzati (macchine, impianti, sistemi di controllo e supervisione, interfacce) in collaborazione con le altre figure dell’ente/reparto progettazione, ricerca e sviluppo;
• Valutazione delle tecnologie da applicare nello sviluppo di sistemi di automazione;
• Supporto alla valutazione e stesura di capitolati e specifiche tecniche;
• Esecuzione e coordinamento delle attività di configurazione e programmazione, l’installazione e la messa in funzione di macchinari e impianti automatici;
• Analisi di malfunzionamenti e ricerca guasti e manutenzione;
• Integrazione di tecnologie 4.0 specifiche per il settore di riferimento;
• Supporto alle attività di gestione della produzione: qualità, lean, sicurezza, metrologia ecc;
• Attività nei laboratori industriali;
• Utilizzo di macchine utensili (CNC e tradizionali ) e di attrezzature necessarie per le attività di assemblaggio, installazione e manutenzione.

In relazione al profilo n. 12, le attività svolte principalmente dalle figure professionali all’interno del settore dell’Edilizia sono:

• Collaborazione a supporto delle fasi di progettazione, realizzazione e manutenzione di costruzioni e manufatti;
• Supporto all’istruzione delle procedure previste per le concessioni edilizie o per la tutela delle opere dell’ingegno;
• Supporto alla redazione delle schede tecniche finalizzate alla documentazione della qualità, conservazione e rischi dei manufatti e degli interventi;
• Supporto al marketing operativo su materiali, impianti e tecnologie innovative
• Supporto alla pianificazione delle attività per la realizzazione del progetto;
• Promozione dell’innovazione di processo e di prodotto con particolare cura alla scelta dei materiali, in ottica di sostenibilità;
• Integrazione di tecnologie 4.0 specifiche per il settore di riferimento
• Utilizzo di primari software specialistici nell’ambito della gestione di cantiere.

PUNTI DI FORZA

1. COSTANTE CONTATTO CON LE IMPRESE E CON IL TERRITORIO PER LEGGERNE ED INTEPRETARNE I REALI BISOGNI: L’analisi dei fabbisogni formativi delle imprese sta sempre più evolvendo ed impegna oggi le aziende partner in un lavoro a quattro mani teso non solo a definire famiglie di competenze attese in esito al percorso, ma, ancora di più, ad individuare e definire le nuove ed articolate figure professionali da loro richieste in ottica di medio periodo. Questo modello di progettazione congiunta consente, dunque, di elaborare e proporre ogni anno percorsi estremamente innovativi e totalmente allineati alle più attuali esigenze di sviluppo della filiera produttiva di riferimento, che è quella del comparto meccanico-meccatronico pugliese, molto impegnata a recepire e ad implementare rapidamente all’interno delle proprie organizzazioni i paradigmi dell’Industria 4.0, contando sul supporto strategico dell’ITS nella formazione specifica dei supertecnici per affrontare questa sfida. 
2. OBIETTIVI FORMATIVI FORTEMENTE CONNESSI CON LE NUOVE COMPETENZE RICHIESTE DALLA RIVOLUZIONE DIGITALE: l’offerta formativa dell’ITS è in grado di rispondere concretamente al bisogno, espresso dalle imprese, di supertecnici con una robusta preparazione in linea con i sistemi di produzione flessibili di aziende tecnologicamente avanzate che stanno integrando le diverse fasi e processi operativi tramite digitalizzazione e messa in rete di sistemi e strumenti interattivi (Industry 4.0). Le nuove tecnologie, gli ambienti di lavoro, le strutture organizzative e le diverse forme di collaborazione interna e esterna di Industry 4.0 avranno implicazioni sostanziali. Pertanto, la programmazione dell’ITS è particolarmente orientata a soddisfare questo crescente bisogno di innovazione in termini di percorsi di qualificazione sempre più funzionali alla nuova visione della Fabbrica del futuro. Conseguentemente, i profili professionali in uscita sono assolutamente innovativi in quanto allineati alle professioni emergenti richieste per l’implementazione e l’applicazione in azienda di queste nuove tecnologie.
3. LA PALESTRA DELL’INNOVAZIONE: nata grazie all’intensa e proficua collaborazione con partner quali Softech, PTC ed OMRON, FCA, la nuova Palestra dell’Innovazione è concepita come strumento di connessione tra le aziende del territorio impegnate nei processi di trasformazione richiesti dall’Industria 4.0 ed i ragazzi che frequentano i corsi di alta formazione post-diploma, attraverso la realizzazione congiunta di progetti-pilota nel campo della robotica, della gestione avanzata degli impianti, del concept design, dell’additive manufacturing, dell’automotive. Avviando il processo di costituzione del “Transformation Center 4.0”
4. LABORATORI INNOVATIVI: Grazie ai nuovi finanziamenti del PNRR, l’ITS Academy Cuccovillo sta lavorando per realizzare dei nuovi laboratori fortemente tecnologi che consentiranno di realizzare diversi progetti in collaborazione sia con le scuole che con le Aziende. I nostri studenti potranno, quindi, svolgere le docenze in ambienti innovativi per raggiungere livelli di competenze molto elevate e sempre rispondenti alle richieste delle aziende. Saranno realizzati laboratori che partiranno dallo sviluppo delle competenze di meccanica, elettronica, …, di base fino ad arrivare a laboratori di CNC, Additive Manufacturing, Robotica, Realtà aumentata/virtuale, PLC, linee automatizzate e tanto altro. 
5. CONFRONTO E SCAMBIO CONTINUO CON ALTRI MODELLI A LIVELLO NAZIONALE ED EUROPEO: il costante aggiornamento e miglioramento qualitativo dei processi formativi è garantito anche dalla presenza dell’ITS Cuccovillo all’interno del CLUSTER Fabbrica Intelligente, sin dal 1° momento, della filiera degli ITS meccatronici, della Rete Nazionale degli ITS, nonché i partenariati con ITS di altre Regioni. Sin dal 2013, l’ITS “Cuccovillo” partecipa a Fiere Specializzate (oltre, ovviamente, al Job& Orienta e similari), a Convegni molto specialistici per avviare relazioni e acquisire importanti input. Sempre dal 2013, l’ITS organizza ogni anno almeno un Convegno e vari Seminari e workshop, in collaborazione con Aziende associate e con molte multinazionali

   Infine, il continuo scambio di buone pratiche è promosso anche dalla partecipazione a progetti Europei. Nello specifico, L’ITS è uno dei partner promotori del progetto HISTEK, finanziato dal Programma di Cooperazione Territoriale Interreg IPA Italia Albania Montenegro. La sfida è quella di rafforzare la capacità competitiva delle PMI italiane, albanesi e montenegrine, attraverso la creazione di un nuovo Cluster (composto da PMI, istituzioni formative e istituzioni pubbliche), che opererà come un “connettore” tra mondo dell’istruzione e mondo delle imprese. Il Cluster definirà l’architettura di un nuovo percorso transnazionale di ciclo breve (EQF 5° Livello), concepito secondo il sistema duale, co-progettato a quattro mani con le PMI partecipanti. Con il supporto delle Camere di Commercio, partner di progetto, sarà valorizzata, nella progettazione della nuova offerta formativa, una robusta preparazione di tipo trasversale in linea con le principali traiettorie di sviluppo ed innovazione indicate dalle PMI nella fase di analisi dei bisogni. A tal fine, una particolare attenzione sarà data alle competenze tecniche e trasversali richieste per l’utilizzo delle nuove tecnologie abilitanti (KETs), riconosciute dalla Commissione Europea come background indispensabile per supportare, oggi, l’innovazione di prodotto e di processo.

DATI PLACEMENT

Il 92% dei ragazzi diplomati all’ITS Cuccovillo trova un lavoro attinente alla propria specializzazione entro 12 mesi dal conseguimento del titolo. Il 94% di questi trova lavoro in Puglia.

Nomi di aziende partenariate

La compagine societaria dell’ITS “A. Cuccovillo” è composta da:

ISTITUZIONI

• CONFINDUSTRIA Bari – BAT
• CITTA’ METROPOLITANA DI BARI
• POLITECNICO DI BARI
• UNIVERSITA’ DEGLI STUDI “ALDO MORO” DI BARI
• FIDIT
• ORDINE dei Periti Industriali e Periti Industriali Laureati di Bari e BAT
• CONFINDUSTRIA AVELLINO

ENTI DI FORMAZIONE

• ACCADEMIA DEL LEVANTE
• ASSOCIAZIONE FORIS
• SPEGEA – SCUOLA DI MANAGEMENT S.C.R.L.

AZIENDE ASSOCIATE

ACCIAIERIE D’ITALIA ALSTOM S.P.A. ANDRIANI M.G. SRL AMENDUNI NICOLA S.P.A. ANZIVINO S.R.L. AUTOCLUB SERVICE SRL AUTOTREND S.R.L. BARBETTA SRL BARITOOLS SRL BAWER S.P.A. BIOTEC S.R.L. BOSCH S.P.A. BROVEDANI S.P.A. BRUNO Generators S.R.L.  CIEMME ALIMENTARI S.R.L. CESTARO ROSSI & C. S.P.A.          CONDOR S.P.A. CONTACT ITALIA S.R.L. COSMAPACK SRL DATALOGIC SPA DENI GROUP S.R.L. DE PALMA Thermofluid S.N.C. DESMON S.P.A. DIAMEC THECNOLOGY S.R.L. ECSA SOLUTIONS S.R.L. ELEVO S.R.L. M.C. S.R.L. EKD PROJECT srl EPLAN GATE S.R.L. A.M.M. S.R.L. GE AVIO SRL HTT CENTRO AFFILATURE S.R.L. I BILANCIAI SRL

ICAM S.R.L. ILMEA SRL JINDAL FILMS LOTRAS SRL S. CONSULTING MAGGIO GIOVANNI & FIGLI SRL MAGNA SPA MALDARIZZI GROUP MASMEC S.P.A. MASTER S.P.A. MBL SOLUTIONS S.R.L. MERMEC S.P.A. METALLURGICA IRPINA S.R.L. NATUZZI S.P.A. NTC-Nardò Technical Center (POR SCHE Engineering) NUOVA LACEDONIA S.R.L. NUOVO PIGNONE S.P.A. – BHGE OMC – AXLES AND TRAILERS S.R.L. OMI S.R.L. OMRON PETRONE Oleodinamica srl PITTINI GROUP spa QUALITAS INFORMATICA SPA RADICCI GROUP RDT SRL RI SPA SCHNEIDER ELECTRIC  SG SERVICE SITAEL SPA SOCOGES SRL SOFTECH – SOFTWARE & TECHNOGY S.L TAKLER TECNOELEVA SRL CM SRL UMANARADICCI GROUP

 SCUOLE

• IISS “G. MARCONI – M. HACK” DI BARI (SCUOLA CAPOFILA)
• IISS “DA VINCI” DI MOLA DI BARI
• IISS “O. FLACCO” DI CASTELLANETA
• IISS “P. SETTE” DI SANTERAMO IN COLLE
• ITET “CASSANDRO-FERMI-NERVI” DI BARLETTA
• IISS “BACHELET” DI GRAVINA IN PUGLIA
• IISS “PANETTI-PITAGORA” DI BARI
• IISS “T. FIORE” DI MODUGNO
• IISS “FERRARIS – DE MARCO – VALZANI” DI BRINDISI
• ITIS “SEN O. JANNUZZI” DI ANDRIA

SEDE FONDAZIONE

Via Divisione Acqui – 70126 BARI

SEDI DISTACCATE

• BRINDISI
• TARANTO
• ALTAMURA
• ANDRIA
• LECCE

SITO E LINK UTILI

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Segreteria Bari	080 9262674 – 375 5115837
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